En L&R Compañía Ingeniería Geotécnica S. de L.R. de C.V., contamos con canales de comunicación confidenciales para reportar, de buena fe y sin temor a represalias, cualquier conducta irregular relacionada con nuestro Código de Conducta.
Puedes enviar consultas, denuncias o sugerencias a través de:
Correo: canaleticodelyr@gmail.com
Teléfono: 2223368604
También puedes acudir internamente a tu línea jerárquica, la Gerencia de Recursos Humanos o la Máxima Autoridad de la empresa.
Todas las denuncias serán analizadas por el Comité de Cumplimiento y, en caso necesario,
notificadas a las autoridades competentes.
Las notificaciones serán tratadas con
estricta confidencialidad, garantizando la protección
de los datos de los involucrados conforme a la Ley de Protección de Datos.
El primer compromiso de conducta de en L&R Compañía Ingeniería Geotécnica S. de L.R. de C.V., es cumplir siempre la legalidad aplicable en los países en los que opera.
En todas sus relaciones con autoridades y representantes públicos se actuará siempre de acuerdo con lo que establezca la legalidad aplicable para promover y defender sus intereses. Estamos comprometidos con la persecución del blanqueo de capitales.
Los/as destinatarios/as de este código se abstendrán de promover, facilitar, participar o encubrir ningún tipo de operación de blanqueo de capitales, y procederán, en cualquier caso, a denunciar toda operación de blanqueo de capitales de la que tengan noticia.
Compromiso y Alcance
En L&R Compañía Ingeniería Geotécnica, S. de R.L. de C.V., promovemos un entorno laboral diverso,
equitativo e inclusivo, garantizando igualdad de oportunidades y rechazando cualquier forma de
discriminación. Esta política aplica a todas nuestras actividades y relaciones comerciales.
Principios y Acciones
Nos comprometemos a:
Cumplimiento Legal y Prevención del Blanqueo de Capitales
Cumplimos con la legalidad en todos los países donde operamos y actuamos de manera ética en
nuestras relaciones con autoridades. Asimismo, prevenimos el blanqueo de capitales y exigimos
la denuncia de cualquier actividad sospechosa.
Consultas y Transparencia
Esta política está disponible en nuestro servidor y sitio web. Cualquier incumplimiento
puede reportarse a través de nuestro canal de denuncias interno.
En L&R Compañía Ingeniería Geotécnica, S. de R.L. de C.V., nos comprometemos a garantizar un entorno laboral seguro mediante el cumplimiento de normativas, la prevención de riesgos y la mejora continua.
Nuestros compromisos:
Liderazgo y Cumplimiento:
La dirección integra la seguridad en todas sus decisiones y lidera con el ejemplo.
Cumplimiento Normativo: Nos aseguramos de cumplir con todas las leyes y estándares internos de seguridad.
Prevención de Riesgos: Evaluamos y mitigamos riesgos mediante controles adecuados y el uso de equipo de protección personal.
Capacitación Continua: Brindamos formación regular para que nuestros empleados trabajen de manera segura y eficiente.
Cultura de Seguridad: Fomentamos la identificación de riesgos y la participación de todos en la mejora de las condiciones laborales.
Gestión de Emergencias: Contamos con planes de respuesta ante incidentes y capacitación en primeros auxilios.
Comunicación Abierta: Garantizamos un entorno donde se puedan reportar preocupaciones sin temor a represalias.
La seguridad es un esfuerzo compartido. A través del compromiso de todos, trabajamos para ofrecer un entorno laboral seguro, saludable y libre de riesgos.
L&R Compañía Ingeniería Geotécnica, S. de R.L. de C.V. , reafirma su compromiso con la integridad y la ética empresarial, prohibiendo cualquier pago de facilitación, definido como cualquier pago o beneficio para agilizar procesos administrativos o influir en decisiones.
Principios Básicos
Cero Tolerancia: Se sancionará cualquier acto de soborno o corrupción con medidas disciplinarias y acciones legales.
Transparencia: Todos los pagos deben documentarse y registrarse correctamente.
Diligencia Debida: Se deben evaluar los riesgos antes de realizar pagos a terceros.
Reporte de Violaciones: Se protegerá la confidencialidad de quienes denuncien irregularidades.
Responsabilidades
Los empleados deben:
Esta política garantiza que todas las operaciones de la empresa se realicen con transparencia y dentro del marco legal.
